11 may istirahət və ya iş günüdür. Bayram günlərində iş vaxtının azaldılması

Bayramqabağı 9 iyun - hökumətin qərarı ilə iş gününə çevrilən şənbə günü. Bu, işləyən vətəndaşların əksəriyyətinin təkcə Rusiya Günündə deyil, bir gün əvvəl də istirahət etməsi üçün edildi. 9 iyun 2018-ci il qısaldılmış bir gün olub-olmadığını və niyə olduğunu sizə xəbər verəcəyik.

1992-ci ildən etibarən hər il iyunun 12-də ölkədə dövlət bayramına həsr olunmuş təntənəli tədbirlər keçirilir. Rusiya Federasiyası, Day olaraq qısaldılmışdır Rusiya. Bu, qanunla 1 və 9 may, 23 fevral, 8 mart kimi günlərə bərabər tutulan əsas bayramlardan biridir.

12 iyun Rusiya Federasiyasının Əmək Məcəlləsinin 112-ci maddəsində nəzərdə tutulmuş rəsmi istirahət günüdür. Rusların yaxşı istirahət etməsi üçün hökumət istirahət günlərinin köçürülməsinə icazə verdi. Rəsmilərin qərarı ilə, 06.11.2018 Bazar ertəsi qeyri-iş olacaq. Onun vətəndaşları şənbə günü, 9-u işləyəcək. Nəticədə, əksər rusların üç pulsuz günü olacaq - bazar günündən çərşənbə axşamına qədər. Çərşənbə günü, 13.06.2018, hər kəs işdə gözlənilir.

Bazar ertəsi işləsəydik, heç kim sual verməzdi ki, 1 saat qısa olacaq. Çünki bayramqabağı iş gününün azaldılması qaydası SSRİ dövründə tətbiq edilib. Amma bazar ertəsi istirahət günüdür, biz şənbə günü işləyirik. Ona görə də çoxları 9 iyunun qısaldılmış gün olub-olmamasına şübhə ilə yanaşır.

Qanunvericilik bu suala cavab verməyə kömək edəcəkdir. Rusiya Federasiyasının Əmək Məcəlləsinin 95-ci maddəsində deyilir ki, bayramdan əvvəl iş 1 saat azaldılmalıdır, Ros-Registr portalı xəbər verir. Və Rusiya Federasiyasının Səhiyyə və Sosial İnkişaf Nazirliyinin 13 avqust 2009-cu il tarixli 588n nömrəli əmri ilə norma aşağıdakı qeydlə əlavə olunur:

Hökumət iş günlərini təxirə salıbsa, vətəndaşların işlədiyi günün uzunluğu əvvəlki istirahət gününün uzunluğu ilə üst-üstə düşməlidir.

Yəni 9 iyun qısa iş günüdür, çünki o, 11 iyunu əvəz edir və bazar ertəsi qısaldılmalıdır.

Nəzərə alın ki, növbənin müddətinin azaldılması qaydası istisnasız olaraq bütün iş və istirahət rejimlərinə şamil edilir. Bu o deməkdir ki, daha az işə icazə verilir və insanlar part-time işləyirlər iş vaxtı, və dəyişdiricilər və parça işçiləri - hamı.

Baxmayaraq ki əmək hüququ növbənin və iş gününün azaldılmasına əsas verir, bütün işçilər onlardan istifadə edə bilməyəcəklər. Rusiyada hələ də var davamlı istehsal dayandırmaq mümkün olmayan. Bunlar təkcə fabriklər deyil, həm də xəstəxanalar, polis bölmələri, yol və xilasetmə xidmətləri, təhlükəsizlik xidmətləri - onların hamısını sadalaya bilməzsiniz.

"Təsəlli mükafatı" olaraq, belə işçilər əlavə işlədiyi saatlara görə ikiqat maaş almaq hüququna malikdirlər. Başqa bir seçim - işəgötürənlə razılaşaraq, bir şəxs istirahət üçün bir az boş vaxt əldə edə bilər. Ancaq bir neçə saatlıq işi kompensasiya etmək üçün bu seçim çox nadir hallarda istifadə olunur.

Rusiya Gününün özünə gəldikdə, bu gündə iş mütləq ikiqat maaş və ya əlavə istirahət günü - istirahət günü ilə kompensasiya olunur. İstirahət sizin üçün üstünlükdürsə, vaxtını rəhbərlərinizlə razılaşdırdığınızdan əmin olun. Əks halda, işəgötürən sizin işi qaçırdığınıza qərar verəcək və sizi işdən çıxaracaq.

Məsələn, xəstə bir həmkarınızın əvəzinə tətildə işə çağırılsanız, bəzi işçi kateqoriyalarının bundan "toxunulmazlığı" olduğunu unutmayın. Xüsusilə, hamilə qadınlar həftə sonları və tətil günlərində və əvvəlcədən razılıq olmadan işə cəlb edilə bilməzlər (Rusiya Federasiyasının Əmək Məcəlləsinin 113, 259, 268-ci maddələri):

• Əlil insanlar;
• yetkinlik yaşına çatmayanlar;
• üç yaşınadək uşağı olan qadınlar;
• beş yaşınadək uşaqları təkbaşına böyüdən analar və atalar;
• əlil uşaqları olan işçilər;
• tibbi rəyə uyğun olaraq ailələrinin xəstə üzvlərinə qulluq edən işçilər.

Unutmayın ki, qəza və ya digər fövqəladə hallar (Rusiya Federasiyasının Əmək Məcəlləsinin 113-cü maddəsi) baş verdikdə, işəgötürənin tabeliyində olanları yerinə yetirməyə çağırmaq hüququ var. rəsmi vəzifələr onların razılığı olmadan.

Noyabrın 3-ün qısaldılmış iş günü olub-olmaması sualına cavab verməzdən əvvəl konkret nəyi qeyd edəcəyimizi xatırlayaq.

11/04/2017 - Gün milli birlik. Bu bayram nisbətən yenidir, lakin ruslar üçün artıq tanışdır. İlk dəfə 2005-ci ildə qeyd olundu. Həmin ayın 7-də qeyd edilən, lakin aktuallığını itirmiş Böyük Oktyabr Sosialist İnqilabı Gününü əvəz etdi. İndi biz çarın bolşeviklər tərəfindən devrilməsini deyil, 1612-ci ildə Moskvanın Polşa-Litva işğalçılarından azad edilməsini xatırlayır və o günlərin əsas qəhrəmanları - Kuzma Minin və Dmitri Pojarskini hörmətlə anırıq.

Necə istirahət edək

Həmişə olduğu kimi, bayramlar öncəsi hamı noyabrın 3-ün qısaldılmış gün olub-olmaması ilə maraqlanır. Bunu başa düşmək üçün Əmək Məcəlləsinə müraciət edək. Cümə 11/03/2017 bayramın özündən əvvəldir və iş günüdür. Buna görə də, qanuna görə, müəyyən edilmiş iş rejimindən bir saat azaldılır. Məsələn, standart 8 saatlıq iş günü olanlar üçün noyabrın 3-də qısaldılmış iş gününün müddəti 7 saat olacaq. Necə deyərlər, xırda, amma gözəl.

3 noyabr qısa iş günüdür. Tətildən əvvəldir, buna görə də bir saat azaldılır (Rusiya Federasiyasının Əmək Məcəlləsinin 95-ci maddəsi).

Bu il "noyabr ayı üçün" əksər ruslar üç günlük həftə sonu gözləyir. Bu, Milli Birlik Gününün dövlət bayramı olması və nəticədə işləməyəcəyi ilə əlaqədar baş verdi, lakin bu il şənbə gününə düşür (Rusiya Federasiyasının Əmək Məcəlləsinin 112-ci maddəsi). Buna görə də qanunla müəyyən edilmiş istirahət günü 11/06/2017-ci il bazar ertəsi gününə təxirə salınıb. Nəzərə alın ki, bu qayda yalnız “beş gün” (yəni bazar ertəsindən cümə gününə kimi həftədə beş iş günü) işləyənlər üçün keçərlidir.

Beləliklə, 5 günlük iş həftəsi üçün alırıq:

• 11/03/2017 - Cümə, qısaldılmış iş günü;
• 11/04/2017 - Şənbə, Milli Birlik Günü, dövlət bayramı;
• 11/05/2017 - bazar, qeyri-iş günü;
• 11/06/2017 bazar ertəsi, köçürmə ilə əlaqədar aldığımız qeyri-iş günüdür.

6-da ancaq “beşgünlük” işləyənlər istirahət edir!

"Altı gündə" necə istirahət etmək olar

Şənbə günü belə işçilər üçün iş günü olduğundan onlar üçün bayram qanuni istirahət günü ilə üst-üstə düşmür. Nəticədə heç bir transfer mümkün deyil. “Altı gün” işləyənlər sadəcə olaraq şənbə günü, Milli Birlik Günündə dincələcək, həm də qısaldılmış cümə günü alacaqlar. Amma bazar ertəsi işə getməlisən.

6 günlük iş həftəsi üçün istirahət cədvəli aşağıdakı kimidir:

• 11/03/2017 — Cümə, qısaldılmış gün;
• 11/04/2017 - Şənbə, Milli Birlik Günü;
• 11/05/2017 - bazar, adi istirahət günü;
• 11/06/2017 - Bazar ertəsi, iş günü.

Noyabr ayını necə ödəmək olar

Bazar ertəsi əlavə istirahət günü və cümə günü qısaldılmış gün Rusiya Federasiyasının Əmək Məcəlləsinə əsaslandığı üçün bu ay üçün əmək haqqı tam ödəniləcəkdir. "Tətil üçün" hər hansı ayırmalara icazə verilmir.

Ancaq bir işçi 11.04.2017-ci ildən 11.06.2017-ci il tarixlərinə qədər hər hansı bir işə getməli idisə (tam növbə və ya bir neçə saat - fərq etməz), o, bu müddət üçün artan məbləğdə ödəməli idi. 2017-ci ilin noyabr ayında saatlıq tarif 167 saat normasına əsasən hesablanmalıdır.

2020-ci ildə Rusiya Günündə necə istirahət edirik, neçə gün:

Bayram öncəsi iş həftəsi dörd gün olacaq.

Rusiya bayramının özü (12.06.2020) Rusiya Federasiyasında qeyri-iş günüdür.

112-ci maddəyə əsasən Əmək Məcəlləsi RF, bu bayram həm beş gün, həm də altı gün üçün rəsmi qeyri-iş günləri (əlavə istirahət günləri) sayına daxildir.

4 noyabr 2019-cu il bu ilin sonuncu əlavə tətilidir. Bundan əlavə, Rusiya sakinləri yalnız 2020-ci ilin əvvəlində, Yeni ildən sonra Məsihin Doğuşunu qeyd etmək də daxil olmaqla, uzun Yeni il tətilləri keçirəcəkləri zaman yaxşı istirahət etmək imkanı əldə edəcəklər.

21 sentyabrda baş tutacaq digər tədbirlər:

* Beynəlxalq Sülh Günü. Tədbir Birləşmiş Millətlər Təşkilatı tərəfindən təsis edilib və "dünyada sülhün bərqərar olmasına", ən əsası isə müharibənin dayandırılmasına həsr olunub. Sentyabrın 21-də qarşı tərəf hərbi əməliyyatları müvəqqəti dayandırır (“atəşkəs rejimi” tətbiq edirlər).

* Ümumdünya Rusiya Birliyi Günü- indiyədək bu qeyri-rəsmi bayramdır, 2010-cu ildən 21 sentyabrda qeyd olunur.

Mixail Koklyaev və Alexander Emelianenko arasındakı münaqişənin səbəbi nədir:

Koklyaev "axmaq atletlər və döyüşçülər" haqqında zarafat edərək, "...İndi lal olan təkcə idmançılar deyil" deyə yekunlaşdırdı.

Cavab videosunda Emelianenko Mixailə "daha diqqətli olmağı" təklif etdi, çünki tezliklə idman zalına baş çəkə bilər.

Nəzakət mübadiləsi döyüşçülərin İnstaqram hesablarında davam etdi, burada onlar skamyada çentiklər düzəltdilər, ağır bir top doldurdular və süpürgədən atəş açdılar.

Sonda hər şey mübahisəni yumruqların köməyi ilə həll etmək razılaşması ilə başa çatdı.

Yəni, Münaqişənin səbəbi Mixail Koklyayevin zarafatıdır.

Mixail Koklyaev və Alexander Emelianenko arasında döyüş nə vaxt baş tutacaq (tarix və saat):

Turnirin özü 29 noyabr 2019-cu il, Moskva vaxtı ilə saat 19:00-da başlayacaq. Koklyaev və Emelianenko isə baş laynerlər kimi müəyyən müddətdən sonra rinqə çıxa bilərlər Moskva vaxtı ilə 21:30-dan 22:30-a qədər.

Yəni, Mixail Koklyaev və Aleksandr Emelianenko arasında döyüş nə vaxt baş tutacaq (tarix və saat):
* 29.11.2019 şənbə günü
* Turnirin startı - Moskva vaxtı ilə 19:00.
* Koklyaev - Emelianenko döyüşünün başlaması - Moskva vaxtı ilə 21:30-dan sonra.

İki məşhur idmançının görüşü ilə bağlı yeni vacib məlumatları qaçırmamaq üçün yeniləmələrimizə abunə olun, sosial şəbəkələrdəki sayt qruplarına qoşulun. Döyüş tarixinə yaxın döyüşün dəqiq başlama vaxtını, eləcə də canlı yayımı haradan izləyə biləcəyinizi açıqlayacağıq.

29 noyabr 2019-cu ildə Koklyaev və Emelianenko arasında görüş harada keçiriləcək:

Döyüş qarışıq döyüş növləri zamanı 13 000-ə qədər tamaşaçı qəbul edə bilən kiçik qapalı arena olan VTB Arena Park rinqində keçiriləcək.

A.Emelianenko ilə M.Koklyayevin dueli hansı qaydalara əsasən baş tutacaq:

Koklyaev vs Emelianenko döyüşünün proqnozu:

Sürət. Rusiyalı qarışıq döyüş növləri üzrə döyüşçü Aleksandr Emelianenko (Fyodor Emelianenkonun kiçik qardaşı) yüzdən çox döyüş keçirib. müxtəlif növlər döyüş sənətləri. Onun döyüş tərzi cəsarət, sürət və əyləncə ilə seçilir. İndi İskəndər əla fiziki formadadır, bu o deməkdir ki, qarşıdakı döyüşdə həmişəkindən daha sürətli olacaq.

güc. Ağır atletika üzrə Rusiya Federasiyasının səkkizqat çempionu, pauerliftinqçi Mixail Koklyaev, “Ən güclü insan Rusiya" - beynəlxalq güc-ekstremal turnirlərin dəfələrlə qalibidir. O, gücü, cəsarəti və atletik xarakteri ilə layiqincə məşhurdur. O, iddia edir ki, Emelianenkonu nokaut etmək üçün ona "cəmi 1 zərbə lazımdır".

Koklyaev və Emelianenko arasındakı döyüş qəribə döyüş deyilsə (səhnəyə qoyulmuş, şou üçün), onda Mixailin çox şansı yoxdur. Əlbəttə ki, bir güclünün 320 kiloqram vurduğu video var və buna görə də nəzəri olaraq İskəndəri nokaut edə bilər. Bununla belə, Emelianenko uzun müddətdir ki, qarışıq döyüş növləri ilə məşğul olan təcrübəli döyüşçüdür və buna görə də döyüşün şəksiz favoritidir.

"İşğal" festivalı - 2020-ci ildə harada keçiriləcək:

Artıq 11 ildir ki, 2009-cu ildən musiqi festivalının keçirilmə yeri Tver vilayətinin Konakovo rayonundakı Bolşoe Zavidovo kəndi yaxınlığındakı sahədir.

Yəni 2020-ci ildə "İşğal"ın yeri:
* Tver vilayətinin Bolşoy Zavidovo kəndi.

"İşğal 2020" nə vaxt keçiriləcək, festivalın tarixləri:

Yəni festivalın dəqiq tarixini 2019-cu ilin iyununda öyrənəcəyik.

Keçirilən "İşğal 2020", məsələn, 2020-ci ilin iyul ayının ilk həftəsinin sonunda: 2 iyul 2019-cu ildən 5 iyul 2019-cu ilə qədər (proqnoz tarixləri!).

Invasion festivalı 2020-ci ildə neçə gün davam edəcək:

Bu barədə verilən suala baş direktora“Multimedia Holdinq”dən növbəti festivalların 4 gün keçiriləcəyinə “niyə də olmasın” cavabı gəlib. Gen görə. rejissor Kiseleva, bir çox insan cümə axşamı festivala gəlməyə hazır olduğundan, təşkilatçılar gələcəkdə dörd günlük tədbir formatını tərk edəcəklər. Üstəlik, tələb olunarsa, işğal 5, hətta 6 gün ərzində həyata keçirilə bilər.

Yəni 2020-ci ildə "İşğal" davam edəcək:
* 4 gün (cümə axşamı-bazar).

"İşğal 2020" üçün biletlərin satışı nə vaxt başlayacaq:

"İşğal 2020" üçün biletlərin qiyməti nə qədər olacaq:

2020-ci ildə "İşğal" festivalının sayı nə qədərdir:

İlk dəfə "İşğal" festivalı 1999-cu ildə Moskvanın Qorbunov Mədəniyyət Evində keçirilib. Bu, 2003-cü ilin "virtual" işğalından başqa, qapalı məkanda yeganə dəfə idi ki, bir ay əvvəl Wings festivalında baş vermiş partlayışa görə açıq havada nümayiş ləğv edildi və qonaq qruplar "canlı" mahnı oxudular. yaşamaq"Bizim radio" studiyasında.

2000-ci ildən festival açıq havada keçirilir.

"İşğal 2020"nin mövzusu nədir:

Təşkilatçılar qarşıdan gələn tədbiri kostyumda etməyi planlaşdırırlar.

Moskvadan "İşğal 2020" festivalının saytına necə çatmaq olar:

Əgər "İşğal"ı avtomobillə ziyarət etmək niyyətindəsinizsə, o zaman Moskvadan 115 km məsafədə, Rusiya şossesi ilə hərəkət edərək, Konakovo yaxınlığından çıxıb Vahonino kəndinə getməli, sonra sola dönməlisiniz. Həmçinin, bütün tıxaclardan və yaşayış məntəqələrindən yan keçərək M-11 pullu magistral yolu boyunca olan yerə çata bilərsiniz.

2020-ci ildə Sankt-Peterburqdan "İşğal" saytına necə çatmaq olar:

Bayramqabağı 9 iyun - hökumətin qərarı ilə iş gününə çevrilən şənbə günü. Bu, işləyən vətəndaşların əksəriyyətinin təkcə Rusiya Günündə deyil, bir gün əvvəl də istirahət etməsi üçün edildi. 9 iyun 2018-ci il qısaldılmış bir gün olub-olmadığını və niyə olduğunu sizə xəbər verəcəyik.

DİQQƏT! 2019-cu ilin cari materialını oxuyun.

12 iyunda hansı bayramı qeyd edirik

1992-ci ildən bəri hər il iyunun 12-də ölkədə Rusiya Günü kimi qısaldılmış Rusiya Federasiyasının dövlət bayramına həsr olunmuş təntənəli tədbirlər keçirilir. Bu, qanunla 1 və 9 may, 23 fevral, 8 mart kimi günlərə bərabər tutulan əsas bayramlardan biridir.

İyunun 12-si rəsmi istirahət günü kimi qeyd olunur. Rusların yaxşı istirahət etməsi üçün hökumət istirahət günlərinin köçürülməsinə icazə verdi. Rəsmilərin qərarı ilə, 06.11.2018 Bazar ertəsi qeyri-iş olacaq. Onun vətəndaşları şənbə günü, 9-u işləyəcək. Nəticədə, əksər rusların üç pulsuz günü olacaq - bazar günündən çərşənbə axşamına qədər. Çərşənbə günü, 13.06.2018, hər kəs işdə gözlənilir.

9 iyun iş gününün müddəti nə qədərdir

Bazar ertəsi işləsəydik, heç kim sual verməzdi ki, 1 saat qısa olacaq. Çünki bayramqabağı iş gününün azaldılması qaydası SSRİ dövründə tətbiq edilib. Amma bazar ertəsi istirahət günüdür, biz şənbə günü işləyirik. Ona görə də çoxları 9 iyunun qısaldılmış gün olub-olmamasına şübhə ilə yanaşır.

Qanunvericilik bu suala cavab verməyə kömək edəcəkdir. Rusiya Federasiyasının Əmək Məcəlləsinin 95-ci maddəsində deyilir ki, bayram ərəfəsində iş 1 saat azaldılmalıdır. Və Rusiya Federasiyasının Səhiyyə və Sosial İnkişaf Nazirliyinin 13 avqust 2009-cu il tarixli 588n nömrəli əmri ilə norma aşağıdakı qeydlə əlavə olunur:

Hökumət iş günlərini təxirə salıbsa, vətəndaşların işlədiyi günün uzunluğu əvvəlki istirahət gününün uzunluğu ilə üst-üstə düşməlidir.

Yəni 9 iyun qısa iş günüdür, çünki o, 11 iyunu əvəz edir və bazar ertəsi qısaldılmalıdır.

Nəzərə alın ki, növbənin müddətinin azaldılması qaydası istisnasız olaraq bütün iş və istirahət rejimlərinə şamil edilir. Bu o deməkdir ki, part-time işçilər, növbəli işçilər və parça işçilər - hamı üçün daha az işə icazə verilir.

2018-ci ilin iyun ayında iş, tətil və qısaldılmış günlərin təqvimi

Kim bütün günü işləməlidir

Əmək qanunvericiliyi qısaldılmış növbələr və iş saatları üçün əsaslar təqdim etsə də, bütün işçilər onlardan yararlana bilməyəcəklər. Rusiyada hələ də dayandırıla bilməyən davamlı istehsal var. Bunlar təkcə fabriklər deyil, həm də xəstəxanalar, polis məntəqələri, yol və xilasetmə xidmətləri, təhlükəsizlik xidmətləridir - bunların hamısını sadalaya bilməzsiniz.

"Təsəlli mükafatı" olaraq, belə işçilər əlavə işlədiyi saatlara görə ikiqat maaş almaq hüququna malikdirlər. Başqa bir seçim - işəgötürənlə razılaşaraq, bir şəxs istirahət üçün bir az boş vaxt əldə edə bilər. Ancaq bir neçə saatlıq işi kompensasiya etmək üçün bu seçim çox nadir hallarda istifadə olunur.

Rusiya Gününün özünə gəldikdə, bu gündə iş mütləq ikiqat maaş və ya əlavə istirahət günü - istirahət günü ilə kompensasiya olunur. İstirahət sizin üçün üstünlükdürsə, vaxtını rəhbərlərinizlə razılaşdırdığınızdan əmin olun. Əks halda, işəgötürən sizin işi qaçırdığınıza qərar verəcək və sizi işdən çıxaracaq.

Məsələn, xəstə bir həmkarınızın əvəzinə tətildə işə çağırılsanız, bəzi işçi kateqoriyalarının bundan "toxunulmazlığı" olduğunu unutmayın. Xüsusilə, hamilə qadınlar həftə sonları və bayram günlərində və əvvəlcədən razılıq olmadan işə cəlb edilə bilməz (maddələr

IN istehsal təqvimi 2018-ci il üçün iş vaxtının norması 40, 36 və 24 saatlıq iş həftələri ilə aylar, rüblər və bütövlükdə 2018-ci il üçün, habelə beş günlük iş günlərinin və istirahət günlərinin sayı verilir. iş həftəsi iki gün istirahətlə.

Rusiya Federasiyasının Əmək Məcəlləsinin 112-ci maddəsinə (bundan sonra - Rusiya Federasiyasının Əmək Məcəlləsi) uyğun olaraq (dəyişiklik və əlavələrlə) federal qanun 04/23/12 tarixli 35-FZ nömrəli) işləmir dövlət bayramları Rusiya Federasiyasında bunlar:

• 1, 2, 3, 4, 5, 6 və 8 yanvar - Yeni il tətilləri;
• 7 yanvar - Milad;
• 23 fevral - Vətənin Müdafiəçisi Günü;
• 8 Mart - Beynəlxalq Qadınlar Günü;
• 1 May - Bahar və Əmək Günü;
• 9 May - Qələbə Günü;
• 12 iyun - Rusiya Günü;
• 4 noyabr Milli Birlik Günüdür.

Rusiya Federasiyasının Əmək Məcəlləsində müəyyən edilmişdir ki, həftə sonu və iş günü olmayan tətil üst-üstə düşərsə, istirahət günü tətildən sonrakı iş gününə keçirilir. Beləliklə, 2018-ci ildə istirahət günləri təxirə salınır:

• 4 noyabr bazar günündən 5 noyabr bazar ertəsinə qədər.

İstisna, yanvar ayının qeyri-iş günləri ilə üst-üstə düşən həftə sonlarıdır. Sənətə uyğun olaraq. Rusiya Federasiyasının Əmək Məcəlləsinin 112-ci maddəsinə əsasən, Rusiya Federasiyası Hökuməti yanvar ayının qeyri-iş günləri ilə üst-üstə düşən istirahət günlərindən iki istirahət gününü növbəti təqvim ilinin digər günlərinə keçirmək hüququna malikdir. Bundan əlavə, bu maddənin 5-ci hissəsi Rusiya Federasiyası Hökumətinə istirahət günlərindən və digər qeyri-iş günlərindən səmərəli istifadə etmək üçün istirahət günlərini başqa günlərə köçürməyə icazə verir.

Rusiya Federasiyası Hökumətinin 14 oktyabr 2017-ci il tarixli 1250 nömrəli qərarı 2018-ci ildə tətillərin təxirə salınmasını nəzərdə tutur:

• 6 yanvar şənbə günündən 9 mart cümə günü üçün;
• 7 yanvar bazar günündən 2 may çərşənbə gününə qədər;
• 28 aprel şənbə günündən aprelin 30-dək;
• 9 iyun şənbə günündən 11 iyun bazar ertəsinə qədər;
• 29 dekabr şənbə günündən 31 dekabr bazar ertəsinə qədər.

Rusiya Səhiyyə və Sosial İnkişaf Nazirliyinin 13 avqust 2009-cu il tarixli 588n nömrəli əmri ilə təsdiq edilmiş "Həftədə müəyyən edilmiş iş vaxtının uzunluğundan asılı olaraq müəyyən təqvim dövrləri (ay, rüb, il) üçün iş vaxtı normasının hesablanması Qaydası"na uyğun olaraq, bu norma həftənin iki həftəsi, bazar günü, şənbə və həftənin təxmini istirahət günləri əsasında hesablanır. gündəlik iş(növbələr):

• 40 saatlıq iş həftəsi ilə - 8 saat;
• 36 saatlıq iş həftəsi ilə - 7,2 saat;
• 24 saatlıq iş həftəsi ilə - 4,8 saat.

Qeyri-iş günündən bilavasitə əvvəlki iş gününün və ya növbənin uzunluğu bayram, bir saat azalır. Üstəlik, istirahət günü belə bir iş gününə keçirilirsə, o zaman iş gününə çevrilən istirahət günü 1 saat azalır. 2018-ci ildə aşağıdakı günlərdə iş saatları bir saat azaldılır:

• 22 fevral;
• 7 mart;
• 28 aprel;
• 8 may;
• 9 iyun;
• 29 dekabr.

Göstərilən qaydada hesablanmış iş vaxtı norması bütün iş və istirahət rejimlərinə şamil edilir.

2018-ci ilin dekabr ayında iki istirahət günü ilə beş günlük iş həftəsi ilə iş vaxtı normasının hesablanmasına bir nümunə (ilkin məlumat: 21 iş günü, 29 dekabrda iş günü 1 saat azaldıldı):

• 40 saatlıq iş həftəsi üçün hesablama:
  (8 saat x 21 gün) - 1 saat = 167 saat;
• 
  (7,2 saat x 21 gün) - 1 saat = 150,2 saat;
• 
  (4,8 saat x 21 gün) - 1 saat = 99,8 saat.

2018-ci ildə 247 iş günü, o cümlədən 6 iş günü bir saat azalıb. İki istirahət günü ilə beş günlük iş həftəsi ilə 2018-ci il üçün iş vaxtı normasının hesablanması:

• 40 saatlıq iş həftəsi ilə:
  (8 saat x 247 gün - 6 saat) = 1970 saat;
• 36 saatlıq iş həftəsi ilə:
  (7,2 saat x 247 gün - 6 saat) = 1772,4 saat;
• 24 saatlıq iş həftəsi ilə:
  (4,8 saat x 247 gün - 6 saat) = 1179,6 saat.