Bələdiyyə işçilərinin əmək haqqının indeksasiyası c. Bələdiyyə işçilərinin əməyinin ödənilməsinin xüsusiyyətləri

Bələdiyyə işçiləri həmişə digər kateqoriyalı vətəndaşlardan onunla fərqləniblər ki, onların əmək haqqı daim aşağı səviyyədə qalır, çünki dövlət bu gün daha optimal şərait təklif etməyə hazır deyil.

Bu baxımdan, əmək haqqının məbləğinin mümkün artımı ilə bağlı istənilən xəbər həmişə müsbət qarşılanır, lakin təəssüf ki, xüsusilə daim artan inflyasiyanı nəzərə alsaq, bu, o qədər də yaygın deyil.

Eyni zamanda, çoxları 2020-ci ildə bələdiyyə işçilərinin maaşlarının artırılması ilə bağlı təzə xəbərlərin olub-olmaması ilə maraqlanır.

Hörmətli oxucular! Məqalədə tipik həllər haqqında danışılır hüquqi məsələlər lakin hər bir hal fərdi. Necə bilmək istəyirsinizsə probleminizi tam olaraq həll edin- məsləhətçi ilə əlaqə saxlayın:

MÜRACİƏT VƏ ZƏNGLƏR 7/24 və həftənin 7 günü QƏBUL EDİLİR.

Bu sürətli və PULSUZ!

Məsuliyyətlər

Müəyyən edilmiş qaydalara uyğun olaraq, bələdiyyə işçiləri kateqoriyasına vətəndaşlarla qarşılıqlı əlaqədə olan müxtəlif növ vəzifəli şəxslər daxildir. ərazi orqanları səlahiyyətlilər. Bu şəxslər əmrlərin yerinə yetirilməsinə cavabdehdirlər. Dövlət Duması Rusiya ərazisindəki müxtəlif yaşayış məntəqələrində və dövlət orqanlarının qəbul etdiyi hər hansı qərarlar barədə vətəndaşlara məlumat vermək.

Bundan əlavə, bu kateqoriyadan olan işçilər vətəndaşlardan daxil olan müxtəlif şikayətlərə də baxırlar və onların əmək haqqının miqdarı birbaşa onlara verilən maaşdan asılıdır, bu, konkret vəzifə, iş təcrübəsi və müəyyən bölgədə fəaliyyət göstərən ixtisas əmsalı ilə müəyyən edilir. .

Beləliklə, bu qrup dövlət qulluqçuları, vətəndaşların böyük əksəriyyətinin əksini düşünməsinə baxmayaraq, müvafiq gəlir səviyyəsinə malik olan deputatların ən aşağı rütbəsidir.

Bu gün bələdiyyədə maaşlar

Hazırda orta əlli bələdiyyə işçilərinin maaşı 15.000 ilə 20.000 rubl arasında dəyişir. Bu əmək haqqı hər hansı peşə sahibi olanlar nəzərə alınmadan verilir rəhbər vəzifələrçünki bu işçilərə daha yüksək maaş verilir.

Daim artan böhran vəziyyəti, habelə əmlakın oxşar nisbətdə aktiv amortizasiyası ilə bunun olduqca çətin olduğu aydındır, baxmayaraq ki, əksər işçilər təkcə özlərini deyil, həm də ailələrini təmin etməlidirlər.

Bu vəziyyəti sadələşdirmək üçün bu gün dövlət orqanlarının böyük əksəriyyətində maaşlar ayda iki dəfə verilir və bu prosedur pozulduğu halda işəgötürən məsuliyyətə cəlb oluna bilər.

Belə ki, bir şəxs hər yarım aydan bir maaş ala bilər və ya ona avans şəklində hesablama veriləcək. Müəyyən bir seçim səsvermə nəticəsində və ya əmək müqaviləsinin tərtibi prosesində seçilir.

Yeni qaydalara uyğun olaraq, işçinin orta gəlirinin məbləğini düzgün müəyyən etmək üçün əvvəlki və əvvəlki illərdə əldə etdiyi gəlirin məbləği toplanır, sonra isə təqvim günlərinin ümumi sayına bölünür.

Eyni zamanda, il ərzində təqvimin hesablanması prosesində nəzərə alınmayan bəzi günlər var və bunlar:

• qüvvədə olan qanunvericiliyə uyğun olaraq işdən azad edilməsi;

Son illərdə əmək haqqı necə dəyişdi?

2012-ci ildə Prezident tərəfindən bir neçə fərman verildi ki, bu da demək olar ki, hər bir dövlət işçisinin, o cümlədən bələdiyyə işçilərinin maaşlarının artırılmasını tələb etdi. 2012-ci ildə bu kateqoriyadan olan vətəndaşların əmək haqqının məbləği təxminən 12.000 rubl idi və göstərilən qanuna görə, demək olar ki, iki dəfə artmalı idi.

Bu fərman nəhayət qüvvəyə mindikdən sonra hökumət mütəmadi olaraq maaşı artırdı dövlət işçiləri. Eyni zamanda qeyd etmək lazımdır ki, müəyyən fəaliyyət sahələrində optimallaşdırma aparılıb və bundan əlavə, mütəmadi olaraq indeksləşdirmə aparılıb.

Əsas düzəlişlər böhran başlayandan sonra baş verdi, çünki bu, ilk növbədə dövlət büdcəsinə təsir etdi. Bu səbəbdən əmək haqqı artımının dondurulması qərara alınıb və ilkin olaraq bu, indeksasiyanın dondurulmasından ibarət olub, sonradan bərpa edilib.

Hökumətin bəzi üzvləri əmək haqlarının artımını ərazi səviyyəsində süni şəkildə stimullaşdırmaq lazım olduğu barədə qərar qəbul ediblər. Yeni qanun layihəsində deyilirdi ki, dövlət işçilərinin orta əmək haqqına qeyri-rəsmi gəlir də əlavə edilməlidir.

Baxmayaraq ki, bu, həqiqətən də göstəricinin artmasına kömək edə bilər, əslində prezidentin fərmanı kağız olaraq qalacaq. Bu təklif irəli sürüldükdən sonra qeyri-rəsmi gəlirlərin hesablanmasında problem yaranıb, çünki onların hamısı açıqdır. kölgə bazarı və heç bir sənəddə əks olunmur.

2016-cı ildə inflyasiyanın səviyyəsinə uyğun gəlməsə də, yenidən indeksləşdirmə aparılıb. Əmək haqqı artımı 5,5% təşkil edib. İqtisadi böhran hələ başa çatmadığından, planlaşdırılan indeksasiyanın məbləği məlum deyil.

Təkmilləşdirmə Proqramı

Bu günə qədər müxtəlif bələdiyyə orqanlarının işçiləri işlərinin keyfiyyətini maksimum dərəcədə artırmağa çalışmırlar, çünki maaşları sabitdir və heç bir şeydən asılı deyil. Bu səbəbdən hakimiyyət dövlət qulluqçularını sözdə olanlara köçürmək qərarına gəlib səmərəli müqavilələr.

Bu müqavilələrə uyğun olaraq, hər bir işçi maksimuma çatmağa çalışacaq keyfiyyətli performans onların işinə görə, çünki bu halda əsas əmək haqqına kifayət qədər əhəmiyyətli artım əlavə olunur.

Beləliklə, işin keyfiyyəti artır, çünki vətəndaşların böyük əksəriyyəti özləri üçün ən yüksək əmək haqqını təmin etməyə çalışırlar. Bunun dezavantajını qeyri-rəsmi gəlirin nəzərə alınması və əlavə artımın prinsipcə nəzərə alınmaması adlandırmaq olar.

Dövlət orqanlarının müxtəlif fəaliyyət sahələrinin genişmiqyaslı optimallaşdırılması prosesində bir çox vətəndaşlar, prinsipcə, iş yerlərini itirdilər. Onun əsas məqsədi azad etməkdir büdcə vəsaitləri, işçilərin əmək haqqının məbləğinin artırılması üçün ayrılıb.

İndeksləmə olacaqmı?

Bu gün ekspertlərin böyük əksəriyyəti deyir ki, yaxın gələcəkdə dövlət orqanlarının işçiləri üçün indeksasiyanın tam ləğvi elan ediləcək, çünki böhran zamanı bu, dövlət büdcəsinə 100 milyard rubldan çox qənaət edəcək.

İxtisarlar

Hazırda müxtəlif bələdiyyə orqanlarında işləyən vətəndaşların sayının azaldılması ilə bağlı kəskin sual yoxdur, lakin bir çoxları üçün bu, kifayət qədər aktualdır.

Ötən il müxtəlif bələdiyyə təşkilatları Rusiya boyu bir çox optimallaşdırma tədbirlərinə dözdü, bu prosesdə bir neçə yüz insan işini itirdi. Bu baxımdan, hazırda bu sahənin nümayəndələrinin ikinci ixtisar riski minimaldır və çox güman ki, 2020-ci ildə bununla bağlı heç bir yenilik olmayacaq.

Dövlət qulluqçularının bərabərliyi

Əvvəllər belə bir vəziyyət mütəmadi olaraq müşahidə olunurdu ki, hansısa strukturun rəhbəri mütəmadi olaraq xarici kurortlara istirahətə gedir və bahalı avtomobil sahibi olur, bilavasitə tabeliyində olanlar isə paltara pul ayıra bilmirlər.

Bu ədalətsizliyə son qoymaq üçün Əmək Məcəlləsi müəyyən düzəlişlər qeydə alınıb və indi belə bir işarə var ki, bələdiyyə işçilərinin əmək haqqı diapazonunun hədləri bir-birindən 8 dəfədən çox fərqlənməməlidir.

Bu faktı qeyd etmək yerinə düşər bu göstərici maksimumdur, lakin menecerlərin tabeliyində olanlardan dörd dəfə çox almaması tövsiyə olunur.

Bu qaydanı pozanlar müvafiq cəzalarla cəzalandırılacaq və qaydalara müntəzəm məhəl qoymamaq son nəticədə vəzifənin itirilməsi ilə nəticələnə bilər.

Bu gün yalnız tamamilə laqeyd bir şəxs dövlət işçilərinin gəlirlərinin artması ehtimalını müzakirə etmir, çünki son iqtisadi hadisələr fonunda rusların həyatının bu aspekti daim dəyişir. Və xüsusi əhəmiyyət kəsb edən sualdır 2018-ci ildə bələdiyyə işçilərinin maaş artımı nə qədər olacaq, çünki onlar da dövlət qulluqçuları kateqoriyasına aiddir və onların gəlirləri birbaşa dövlət xəzinəsindən verilən subsidiyalardan asılıdır.

Yerlərdə əhalinin hər cür dövlət məsələlərinin həlli ilə məşğul olan şəxsləri bələdiyyə işçiləri adlandırmaq adətdir (bu, şəhər və rayon mərkəzlərinin Şəhər Dumalarında deməkdir). Əslində, onlar Dövlət Dumasının qollarıdır və nümayəndələr tərəfindən qəbul edilən bütün qanun layihələrini birbaşa ruslara çatdırırlar. dövlət hakimiyyəti. Bundan əlavə, onların vəzifələrinə əhalinin şikayətlərinə baxılması və qəbulu, habelə bələdiyyə idarəetməsinin bütün aparatının fəaliyyətinə nəzarət daxildir.

Nə ilə bağlı sual bələdiyyə işçilərinin maaşı necə olacaq?əbəs yerə qalxmır, çünki bu gün onların gəlirləri dövlət tərəfindən qanunvericilik səviyyəsində müəyyən edilmiş əmək haqqının ölçüsü ilə bağlıdır (bütün dövlət işçiləri kimi) və təəssüf ki, heç kim bunu böyük adlandıra bilməyəcək.Əlavə ödənişlər, mükafatlar və artan əmsallar var, lakin onlar da əhəmiyyətsizdir, xüsusən də nəzərə alsaq ki, yerli bələdiyyənin nümayəndələri məmurdur, onlar yalnız hökumətin ən aşağı pilləsinə aiddir.

Əksər rusların məşhur inancının əksinə olaraq, onlar çox az - təxminən 15 000 rubl qazanırlar ki, bu da yaşayış minimumundan bir qədər yüksəkdir. Ona görə də bu kateqoriyanı güclü varlı məmurlar adlandırmaq mümkün deyil, lakin bələdiyyənin ən yüksək eşelonunun nümayəndələri daha çox qazanır, lakin onların sayı çox azdır. Bu kateqoriyanın vəzifələri kifayət qədər genişdir, lakin onların əməyi ədalətsiz ödənilir, təəccüblü deyil ki, bir çox insanlar bu gün özlərinə sual verməyə üstünlük verirlər: Rusiyada 2018-ci ildə bələdiyyə işçilərinin maaşlarının artımı və ən son xəbərlər Bu mövzuda olduqca məyusedici.

Gəlir artımını gözləyə bilərikmi?

Siz dövlət işçilərinin gəlirlərinin artacağına ümid edə bilərsiniz, çünki 2018-ci il prezidentin 2012-ci ilin may fərmanları ilə artım üçün ayrılmış altı ilin sonuncusudur. əmək haqqı. Fərmanlara görə, bələdiyyə işçilərinin maaşları 12 illik səviyyədən iki dəfə artmalı idi (sonra orta hesabla təxminən 10 min rubl qazanırdılar). Ancaq bu baş vermədi, çünki ölkədə ciddi büdcə kəsirinin inkişafına səbəb olan böhran başladı.

Əslində bu gün də xəzinənin heç bir vəsaiti yoxdur Rusiyada bir bələdiyyə işçisinin maaşında artım, lakin növbəti prezident seçkiləri ərəfəsində çətin ki, vədlərindən əl çəkə bilsinlər, ona görə də siz hələ də cüzi də olsa artıma arxalana bilərsiniz. O necə olacaq? Zaman bu suala ən yaxşı cavab verəcək, lakin demək olar ki, yüz faiz ehtimalla artımın illik indeksasiya hesabına olacağını gözləmək olar.

Başqa nə bilməyə dəyər?

Sual nə dərəcədə əhəmiyyətlidir Rusiyada bələdiyyə işçilərinin maaşlarının artırılması gələn ildə az və ya çox aydın oldu, lakin bunlar diqqət yetirməyə dəyər olan bütün yeniliklər deyil. Hökumət üzvləri bu yaxınlarda rusları seçdikləri peşələrdə üstün olmağa təşviq edən qanun layihəsini qəbul etdilər. Qanunda hətta ali təhsili olmayan bütün mütəxəssislərə müvafiq imtahan verməklə öz peşə uyğunluğunu təsdiq etməyə və karyera yüksəlişinə ümid etməyə imkan verən məlumatlar var.

IN müasir Rusiya Bu gün peşənin əsaslarını müstəqil şəkildə mənimsəmiş, lakin nədənsə diplom almayan kifayət qədər "özünü öyrədən" var. Ali təhsil. İndi onlar ixtisas və işə qəbulun rəsmi təsdiqi üçün işəgötürənə təqdim edilə bilən sertifikat ala bilərlər. Sertifikatlaşdırma proseduru tamamilə könüllü olacaq, lakin bunun üçün pul ödəməli olacaqsınız, baxmayaraq ki, bu vəziyyətdə bir manevr günü üçün yer var - həm sertifikatlaşdırılan şəxs, həm də onun üçün həqiqətən işləmək istəyən işəgötürən ödəyə bilər. yaxşı mütəxəssis. İmtahan bunu təsdiq edəcək, çünki yalnız müəyyən bilik səviyyəsi olduqda ondan keçmək mümkün olacaq.

Hazırda ölkəmizdə 14 milyona yaxın qondarma dövlət işçisi var. Rusiya əhalisinin yalnız beşdə biri işə yararlı hesab olunur. Və bu əmək ordusunun müəyyən hissəsini bələdiyyədə xidmət edən insanlar təşkil edir. Və hamısı 2018-ci ildə bələdiyyə işçilərinin maaşında artım olub-olmayacağı gözləntiləri ilə yaşayırlar.
Heç kimə sirr deyil ki, vətəndaşların əksəriyyəti bu ölkəyə mənsubdur bu peşə mənfi. Və çoxları hesab edir ki, bələdiyyələr gördükləri işin müqabilində haqsız yerə pul alırlar. Baxmayaraq ki, onların maaşlarının səviyyəsi dövlət işçilərinin bütün təbəqəsi arasında ən aşağı səviyyədədir.
Amma bütün güc strukturlarının təmsilçiləri arasında mahiyyət etibarilə sadə xalqa ən yaxın olan onlardır. Yerli özünüidarə ilə bağlı bütün vəzifələrin həlli onların çiynindədir. Müavinətlərin ödənilməsi və müavinətlərin bölüşdürülməsi ilə bağlı dövlətin xüsusi siyasətini məhz onlar həyata keçirirlər. Məhz onlar hökumət siyasətini yerlərdə təbliğ etməyə borcludurlar.

Bələdiyyə maaşlarının cari maliyyə komponenti

Üstəlik, prezidentin istehsalın optimallaşdırılması haqqında sərəncamına uyğun olaraq, ölkədə dövlət qulluqçularının ştatlarının ixtisar edilməsi tendensiyası açıq şəkildə müşahidə olunur. Axı onun əsas tələbi məhz büdcə vəsaitlərinin səmərəsiz xərclənməsinin azaldılması idi. Və belə bir sadə üsulla böyük rəhbərlər hökumətə göstərməyə çalışırlar ki, onun əmrləri yerinə yetirilir. Kənardan isə yerdə qalan işçilərin əmək haqqının artırılması üçün sərbəst vəsaitin ayrılması kimi görünür. Ona görə də belə həyəcanlı fonda işçilər üçün maraqlıdır ki, bələdiyyə işçilərində ixtisar olacaqmı və nə qədər? Ancaq bələdiyyə orqanında işçilərin sayı ilə bağlı qərarı qurum özü versə də, onun qəbul etdiyi bütün qərarlar əsas götürülməlidir. qaydalar federal hökumət tərəfindən müəyyən edilir.

Rusiya Federasiyasında 2018-ci il üçün bir bələdiyyə işçisinin dərəcəsi nə olacaq

Gəlin daha da baxaq?

Bərabər işarə qoyursan?

Başqa?

Məmurların görünməmiş maaşları ilə bağlı şayiələr sadə vətəndaşların beynini həyəcanlandırır. 2019-cu ilin yanvar ayından etibarən dövlət qulluqçuları üçün maaşların 38% indeksləşdirildiyi xəbəri çoxlarını şoka salacaq. Rosstat, məmurların orta əmək haqqını 99,900 rubl səviyyəsində göstərir. Bu məbləğə bu qədər böyük faizi əlavə etsək, o zaman dövlət qulluqçularının hər biri təxminən 140 min alacaq. "Əlavənin" ölçüsü müəllimin bütün maaşından çox olacaq ən yüksək kateqoriya və ya təcrübəsi az olan bir həkim. Kənardan görünə bilər ki, bu, məmurlar üçün ödənişlərdə astronomik faiz artımıdır, lakin bunun kifayət qədər obyektiv səbəbləri var və hesablama bir qədər fərqli olacaq.

Məmurların maaşlarında kəskin artımın səbəbləri

2014-cü ildən başlayaraq, V.V.Putinin fərmanı ilə bütün dövlət qulluqçularına əmək haqlarının inflyasiya ilə indeksləşdirilməsindən imtina edilib. Əvvəllər verilmiş sərəncamlar bu indeksasiyanın aparılmasını məcbur edirdi, lakin bunun üçün vəsait yox idi. İlkin olaraq dövlət aparatının işçilərinin maaş artımının ləğvi yalnız 2014-2015-ci illər üçün nəzərdə tutulmuşdu. Daha sonra məmurlar üçün indeksasiyanın ləğvinin uzadılması qərara alınıb.

Rosstatın məlumatına görə, 2014-cü ildən 12 ay ərzində 5,68%-dən 15,58%-ə qədər inflyasiya səviyyəsini müşahidə edir. Bir neçə il ərzində bu faizlərin cəmi indeksləşdirmənin dəyəridir. Qeyri-adi dərəcədə yüksək olan 38% artım olmadan illərin sayına bölündükdə o qədər də inandırıcı görünmür. Onu da qeyd etmək lazımdır ki, bu indeksasiya bütün məmurlar üçün əməkhaqqına ciddi əlavə olmayacaq.

Bələdiyyə və mərkəzi orqanların işçiləri arasında gəlir fərqi

Bu, statistiklərin dövlət aparatının müxtəlif işçilərinin maaşlarının fərqinə ilk dəfə deyil ki, diqqət çəkir. Media nazirlər və prezident administrasiyasından olan şəxslərin gəlir səviyyəsini müzakirə etməyi xoşlayır. Bu kateqoriya məmurlar ən yüksək maaş alırlar - onların gəlirləri ucqar rayon bələdiyyələrinin işçilərinin və ya gənc işçilərin maaşından bir neçə dəfə çox ola bilər.

Məsələn, müxtəlif kateqoriyalı məmurların gəlirlərini müqayisə edə bilərsiniz:

• 208 min rubl - prezident administrasiyası;
• 100-120 min rubl - regional hakimiyyət orqanları;
• 26-40 min rubl - 1-ci kateqoriya işçilər.

Siyahıda prezident aparatı ilə sıravi dövlət qulluqçusunun maaşında 5 dəfə fərq olduğu açıq şəkildə göstərilir. İndeksləşdirmə adi işçilərin kateqoriyasına yönəldilmişdir, lakin bütün vəzifəli şəxslər bunu alacaqlar. Bu, hər kəsin maaşının 38% artacağı anlamına gəlmir - qismən gəlirlərə hesablamalar aparılacaq.

Dövlət qulluqçularının maaşları nə qədər artacaq?

Eyni indeksləşdirmə faizinə baxmayaraq, əmək haqqının səviyyəsi qeyri-bərabər artacaq. Bu onunla əlaqədardır ki, digər ödənişlərə təsir etmədən gəlirin yalnız əmək haqqı hissəsinin artırılması nəzərdə tutulur. Çox təcrübəsi olmayan və ən yüksək kateqoriyalı insanlar üçün bu yanaşma sərfəlidir - onların əmək haqlarında əmək haqqının miqdarı əsas hissədir.

Hökumət bu yanaşmadan istifadə edərək, ən azı qismən yumşaltmağa çalışır böyük fərq müxtəlif idarələrin dövlət qulluqçuları arasında. Hətta Moskvada 1-ci kateqoriyalı təcrübəsiz bir məmur 40 min rubldan çox almır, bölgələrdə əmək haqqı daha təvazökardır. Təkcə maaş hissəsinin artırılması adi məmurlara regional hakimiyyət orqanlarının əməkdaşları, prezident aparatının əməkdaşları və nazirlərdən daha yüksək faiz artımı almağa imkan verəcək.

Belə bir tədbir təkcə əmək haqqı arasındakı fərqin bir qədər azalmasına kömək etməyəcək. Eyni zamanda, bələdiyyə işçilərinin gəlirlərinin daha ciddi artması yerlərdə korrupsiyanın səviyyəsini aşağı salacaq. Bu, xüsusilə Rusiyanın mərkəzi hissəsindən uzaqda yerləşən kiçik şəhərlər və kənd yaşayış məntəqələri üçün doğrudur. Prinsip sadədir - belə işçilər üçün əmək haqqı demək olar ki, tamamilə maaşdan ibarətdir, yəni onun artımı demək olar ki, eyni 38% indeksasiya olacaqdır. Yüksək vəzifəli məmurların ümumi gəlirləri daha təvazökar bir məbləğdə artacaq - onların maaşlarında əmək haqqı kiçik bir hissəni tutur, müvafiq olaraq faiz ifadəsində artım olduqca az olacaq.

Bələdiyyə işçisinin maaşını kim almaq hüququna malikdir?

Maliyyə Hesabatı

Yaxın gələcək üçün perspektivlər

Gəlir artımı üçün hansı imkanlar var?

Gəlirləri artırmaq üçün bir seçim kimi "effektiv müqavilələr"

Bələdiyyə büdcəsində çalışan işçilərin indeksləşdirilməsi haqqında

Dövlət qulluqçularının gəlirləri bərabərdir